Примерно 30 процентов сотрудников крупнейшей в мире интернет-компании Google по всему миру — женщины, однако среди топ-менеджеров и разработчиков доля представительниц женского пола ниже. Об этом говорится в первом публичном отчете Google о гендерном и национальном составах штата компании.

Аналитики Google раскрыли схему установки хакерами троянского вируса семейства Triada на устройства под управлением операционной системы Android еще до момента их официального поступления в продажу. Основной задачей вирусных программ являлось размещение рекламы на устройствах пользователей, а также рассылка спам-сообщений

Интернет-компания Google возместит как минимум 19 миллионов долларов родителям, чьи дети без разрешения совершали покупки в мобильных приложениях. Об этом говорится на сайте Федеральной комиссии по торговле США (FTC), иск которой таким образом Google урегулировала.

Компания Google удивила журналистов умением работать с незанятыми в текущих проектах сотрудниками. Google не увольняет таланты и платит им только за то, что они не уходят в другие компании.

Менеджмент талантов перспективное направление в области управления. Развитие креативных профессий требует не только изучения творческих способностей этих ценных сотрудников, но и возможностей обеспечить эффективное управление важным ресурсом. Поскольку это дорогостоящие сотрудники, их сложно найти и обидно терять. Они преимущество и проблема.

Google взяли на вооружение технологию, которая давно используется ведущими спортивными клубами. Они покупают хороших игроков, в том числе для того, чтобы они не могли усилить команды соперников. Кроме этого, наличие запасных высокого класса создает "длинную скамейку". В этом случае обеспечивается комфортная для конечного результата ротация игроков.

Итак, Google сделал свою "скамейку запасных". Только она сформирована из технических специалистов, которые не задействованы в текущих проектах, но могут быть полезны в будущем. Они получают зарплату только за то, что не уходят к конкурентам и держат себя в форме. Срок такого "бездействия" не имеет лимита. Полгода, год. Неважно.

Казалось бы, это очень дорого. Но компания Google доказывает обратное. Специалисты, которые находятся в вынужденном отпуске в итоге оправдывают затраты на себя. Во-первых, при запуске новых проектов не требуется искать кадры, а во-вторых, в "творческом простое" они придумывают новации, которые в итоге стоят дороже, чем выплаченная им за безделье зарплата.

Автор Алексей Зверев

Источник

Фото: Ole Spata / DPA / www.globallookpress.com

Рекламный бизнес Google принес рекордную прибыль материнскому холдингу Alphabet

Американская компания Google закрыла возможность обхода блокировки сайтов с помощью своих серверов. Теперь разработчикам не удастся использовать её ресурсы в качестве маскировки, сообщает The Verge

Корпорация Google объявила о важных изменениях в своей программе премирования исследователей за найденные уязвимости (bug bounty) в ОС Android. Эта программа действует с 2015 года, в ее рамках специалистам по кибербезопасности уже выплачено более 4 000 000 долларов

Федеральная антимонопольная служба (ФАС) вновь не огласила сумму штрафа для компании Google за злоупотребление доминирующим положением на рынке мобильных приложений. Ведомство перенесло дату рассмотрения дела об административном правонарушении.

Госдума в первом чтении приняла законопроект, который облагает иностранные IT-компании, работающие на территории России, налогом на добавленную стоимость (НДС). Об этом сообщает «Коммерсантъ».

Восемнадцать европейских информационных агентств подписали обращение к европейскому парламенту с призывом защитить работу журналистов от интернет-гигантов, таких как Amazon, Google и Facebook, которые бесплатно используют итоги их труда, сообщает «РИА Новости» со ссылкой на Афинское агентство новостей АМНА